Deste total, 2.004 são de carteiros, 429 de operadores de triagem e transbordo, 699 de atendentes comerciais e 170 de administradores (nível superior).
As vagas fazem parte do quantitativo total de 9.904, e segundo os Correios, as outras convocações ocorrerão a partir de janeiro e abril de 2013.
A empresa pública informou que disponibilizará os novos trabalhadores de acordo com a necessidade de cada uma de suas unidades. Os novos empregadores passarão por exames médicos e, em seguida, por treinamento que varia conforme o cargo. A expectativa dos Correios é de que os profissionais já estejam em seus locais de trabalho até a segunda quinzena de agosto.
O concurso que foi realizado em 15 de maio de 2011, ofereceu o total de 9.190 vagas, em 39 cargos, sendo 34 de nível superior e 5 de nível médio. Segundo os Correios, foram mais de 1 milhão de inscritos, e o número de contratações superaram o número de vagas.
No total, foram oferecidas 8.346 vagas de agente dos Correios – 2.272 para atendente comercial, 5.060 para carteiro e 1.014 para operador de triagem e transbordo -, e 829 vagas de nível superior (analistas) e 15 de nível médio técnico (auxiliar de enfermagem do trabalho e técnico de segurança do trabalho).
